发展(zhan)普惠托(tuo)育服(fu)务(wu),要充分(fen)调动(dong)社会力量积极(ji)性,而(er)社会(hui)力量往往(wang)面临高成本(ben)压力,需(xu)要建立合(he)理的成本分担机制(zhi)。中(zhong)国(guo)宏(hong)观经济研究院社会发展(zhan)所研究员(yuan)张本(ben)波提出,一方面,要加大政府投资力度,提高托位建设补贴标(biao)准,进(jin)一步(bu)降低普惠机构开办成(cheng)本(ben);另(ling)一方面,采(cai)取(qu)公建民营(ying)、运(yun)营补贴(tie)、奖励补(bu)助、购(gou)买服务等多(duo)种方式,降(jiang)低普惠(hui)机构运营成本。
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