发展普(pu)惠托育服(fu)务(wu),要(yao)充(chong)分调动(dong)社(she)会(hui)力量积(ji)极性,而社会(hui)力(li)量往往(wang)面临高成本压力,需要建立(li)合(he)理(li)的成(cheng)本(ben)分担机制(zhi)。中国宏观经济研究院社(she)会(hui)发展所研(yan)究员张本波提出(chu),一方面,要加(jia)大政府(fu)投资(zi)力(li)度,提高托位建设补(bu)贴标准,进一步降低普惠(hui)机构开办成(cheng)本;另一方面,采(cai)取(qu)公建民营、运营补贴、奖励补助、购买服(fu)务等多种方式,降(jiang)低普惠机构(gou)运营成本(ben)。
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