人才队伍建设是提(ti)升托(tuo)育服(fu)务质量的保(bao)障。面对当(dang)前托育专业人才短缺(que)这(zhe)一(yi)瓶颈,长沙师范(fan)学(xue)院学前教(jiao)育学院(yuan)院长(zhang)张(zhang)晓(xiao)辉建议,从教(jiao)师专(zhuan)业标准体系建(jian)设出发(fa),将托育机构师资(zi)纳入其(qi)中,提高托育服务(wu)专业化水平;从学历提升和专(zhuan)业成长(zhang)考虑,拓宽专业(ye)人员发展路径(jing),增强(qiang)托(tuo)育机(ji)构(gou)从业人员对职业的归(gui)属感、荣(rong)誉(yu)感。
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